7 tipuri de manageri inutili

1. Yesmanul de companie – nu are nicio propunere, nicio soluţie pentru problemele companiei, dar el ştie întotdeauna să spună: “I agree! Very Good Job! Congratulations!”

2. The Doorman of the Boss – “Hi Boss, I have nothing to tell you!” – este managerul care trece zilnic pe la uşa şefului, ca să raporteze lucruri fără importanţă, doar cu scopul de a face act de prezenţă şi a arăta că se implică.

3. The Kissass / Linguşitorul – “Hi Boss, you are so smart and beautifull, thank you for existing”; “- Şefu’ aveţi o scamă! Permiteţi-mi să o iau”; “Cum vă mai simţiţi azi? Mai sunteţi bolnăvior? Sunteţi cam obosit… Să vă fac un ceai?!”.

4. The Gossiper / Barfitorul – “Hi Boss, I have something to tell you (…about my colleagues)”.

5. Micromanagerul – “Azi aţi trimis doar două emailuri; aţi întârziat 4 minute şi nu m-aţi anunţat; nu e bine ce aţi scris pentru că nu aţi scris cu times new roman 10,5 şi nu aţi început cu alineat”.

6. Agitatul – creează stres inutil în echipă, la ora 5 seara ridică o problemă care trebuie rezolvată până ieri.

7. Nemulţumitul etern – “Foarte bine, dar …” – e ca în bancul cu iepuraşul, dacă nu are şapcă, de ce nu are, dacă are sapcă, de ce are.

Jurist Morgan Sol – Andreea Gănțoi