În recrutare, un refuz al unei oferte este privit de multe ori ca finalul discuției cu acel candidat. Compania a făcut oferta. Candidatul a analizat-o. Răspunsul a fost „nu”. Așadar, procesul se poate încheia și căutarea continuă. Însă, tocmai acest…
Valorile noastre ne influențează alegerile, chiar dacă nu le știm efectiv sau conștientizăm întotdeauna. Stabilitatea, independența, dezvoltarea personală, aprecierea, echilibrul sau apartenența sunt doar câteva exemple de valori care pot avea o importanță si o conotatie diferită pentru fiecare dintre…
Atunci când un post rămâne vacant, primul lucru la care ne gândim, de obicei, este recrutarea. Dar iată și o întrebare la care poate nu ne ducem cu gândul atât de repede: Cât costă compania faptul că acea pozitie, acel…
CV-ul este cartea ta de vizită ca profesionist și primul pas prin care experiența, competențele și obiectivele tale ajung să fie cunoscute de un recruiter sau de un potențial angajator. Timpul este valoros atât pentru tine, cât și pentru recruiter…
Directiva UE privind Transparența Salarială (Directiva 2023/970) marchează una dintre cele mai ample schimbări din legislația muncii din ultimul deceniu. Obiectivul ei este clar, respectiv eliminarea diferențelor salariale dintre femei și bărbați, prevenirea discriminării și impunerea unui standard european de…
"Toate generalizarile sunt periculoase. Inclusiv aceasta." – Alexandre Dumas fiul Intalnim de multe ori in proiectele de recrutare sau de consultanta in cariera persoane care afirma: “Nu pot obtine JOB-ul dorit. Nu sunt genul de persoana care sa fie de…
În perioada Halloween-ului, să explorăm temerile angajatorilor legate de angajarea tinerilor. Iată câteva dintre gândurile care le bântuie mințile: Lipsa de experiență - Deși tinerii aduc entuziasm și idei noi, unii angajatori se tem că lipsa experienței practice le va…
Intrarea în câmpul muncii poate fi ca o poveste de Halloween – plină de necunoscut și puțin… înfricoșătoare! Iată câteva dintre temerile comune ale celor care încep primul job: Teama de greșeli - Mulți se tem că o mică greșeală…
Coaching de carieră, ce reprezintă? Cariera ta reprezintă mai mult decât un simplu job – este o reflecție a pasiunilor, valorilor și abilităților tale. În acest mediu, dezvoltarea personală și adaptabilitatea sunt doi factori importanți. Prin urmare, coaching-ul de carieră…
Într-o piață a muncii din ce în ce mai competitivă, colaborarea cu un furnizor extern de recrutare a devenit o soluție preferată de multe companii care doresc să atragă și să angajeze colegi potriviți echipei. Parteneriatul cu un specialist extern…